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真“强尼·银手”:衷华脑机智能仿生手首次亮相,能靠“意念”操控
IT之家 4 月 9 日消息,据湖北日报报道,在 4 月 8 日开幕的 2026 年第八届世界大健康博览会上,衷华脑机自主研发的智能仿生手首次亮相。 这款专为上肢缺损群体设计的智能仿生手,让残疾人可以自主完成吃饭、拿水、写字等日常动作。 衷华脑机品宣负责人叶康利介绍,这款智能仿生手首创了“神经肌电 + 智能语音”双模协同控制技术,突破了传统假肢单一肌电交互的局限。 使用者既可以靠“意念”操控仿生手完成精细动作,也可以灵活切换到语音指令模式,毫秒级解码运动意图。 此外,这款产品配备了高仿真人工皮肤,在视觉与触感上还原真实肢体;产品融合了高精度传感器与自研算法,具备自适应握力与情景识别能力。 IT之家查询公开资料获悉,衷华脑机成立于 2021 年,宣称组建了从底层 CMOS 芯片设计、微机电系统工艺制备到脑机接口系统总体设计的全链条自主可控的研发体系。 目前,衷华脑机已成功研制出 65536 通道双向植入式脑机接口系统,号称“领先马斯克 Neuralink 20 倍”。该公司还研发了包含单柄型、多柄型、阵列型、针灸型、半植入式、血管介入式、脑深部微针在内的脑机接口产品序列。 衷华脑机 65536 通道微针
NVIDIA首款笔记本N1 SoC主板实物曝光:配备128GB内存 支持Windows
快科技4月9日消息,中国闲鱼二手交易平台上,出现了一款NVIDIA全新N1 SoC的工程样品主板。这是这款面向AI PC笔记本的处理器,首次以实物形式亮相。 这款主板设计紧凑,不仅能用于笔记本电脑,还适合高性能平板电脑。它的曝光,也让行业格外关注NVIDIA进军Arm笔记本市场的动向。 据卖家透露,这款主板还处于早期工程样品阶段。它的核心是N1 SoC芯片,外观和NVIDIA Spark AI系统用的GB10芯片很像,也是主板上最大的芯片。 这款N1 SoC采用Arm架构,能全面支持Windows on Arm(WoA)平台,也能兼容Copilot+人工智能功能。这也意味着,NVIDIA要正式挑战Intel和AMD在笔记本处理器市场的主导地位。 从硬件配置来看,这款工程主板的性能潜力不俗。它配备了8颗SK海力士的LPDDR5X内存芯片,型号为H58G78CK8B,总容量达到128GB,运行速度可达8533 MT/s,能为AI应用提供足够的内存支持。 供电方面,主板采用8+6+2相VRM设计,能为高性能的N1 SoC提供稳定电力,满足AI计算时的功耗需求。 存储扩展上,主板设有两个2240规格的M.2插槽,可灵活加装高速固态硬盘,提升设备存储性能。 接口部分,目前能看到的有USB接口、HDMI视频输出接口、USB Type-C接口,还有一个耳机麦克风二合一接口。主板上还预留了大量PCB走线,后续可以扩展更多接口。 散热设计上,主板预留了大型涡轮风扇的安装位置,N1 SoC芯片会搭配散热片使用,确保设备长时间高负载运行时的稳定性。 值得一提的是,这款工程主板目前标价9999元人民币,约合1400美元。不过卖家表示,这个价格只是占位符,实际交易价格可以协商,而且目前无法确认这款主板能否正常工作。 据行业传闻,NVIDIA N1 SoC计划在2026年下半年正式发布。再过几个月就是Computex 2026展会,外界猜测,NVIDIA可能会在这次展会上公布其Windows on Arm笔记本的相关计划。 目前,NVIDIA还没有对这次工程主板曝光事件发表官方评论。作为NVIDIA重返PC处理器市场的关键产品,N1 SoC将和高性能版本的N1X一起,构成其Arm笔记本芯片产品线,进一步冲击行业格局。 若进展顺利,搭载N1芯片的Windows笔记本,有望在今年年底前上市。
Anthropic要亲自下场做HR产品了!财富500强CTO跳槽支持
编译 | 杨京丽 编辑 | 李水青 智东西4月9日消息,据The Information报道,财富500强企业、人力资源软件巨头Workday前首席技术官彼得·贝里斯(Peter Bailis)已于上月离职,加入Anthropic担任技术人员,Workday发言人已确认其离职消息。 贝里斯去年5月才出任Workday的CTO,任期不足一年便跳槽Anthropic转做一线技术人员。值得关注的是,Anthropic近期正积极布局HR应用产品,而这恰恰是Workday的核心业务领地。 一、从财富500强CTO,到AI实验室一线工程师 贝里斯于2025年5月加入Workday出任CTO,负责整个产品套件的技术架构与AI战略,主导了Workday Illuminate及Agent系统等AI产品的推进。2026年3月离职后,他加入Anthropic转做一线技术岗。Anthropic发言人表示,贝里斯将专注于强化学习工程,致力于让AI系统运行更快、更可靠。 贝里斯的工作经历(图源:领英) 从过往的工作经历可以看出,贝里斯的技术背景相当深厚: 1、2015年起,任斯坦福大学计算机科学系助理教授,联合领导了斯坦福DAWN项目,研究方向为数据密集型系统与机器学习基础设施; 2、2018年,创办决策智能公司Sisu Data并任CEO。公司产品Sisu决策智能引擎,可为企业提供洞察力和监控指标,以做出正确的业务决策; 3、2023年,加入谷歌云任工程副总裁,主导了NL2SQL、结构化数据RAG等生成式AI服务的开发; 4、2025年5月,出任Workday CTO,主导了AI平台Workday Illuminate及Agent系统的开发。 另外,Workday方面已提拔高级副总裁加贝·蒙罗伊(Gabe Monroy)接任CTO,蒙罗伊于2025年8月从谷歌云加入Workday。 二、Anthropic瞄准企业赛道,计划开发HR应用 Anthropic已展示出开发HR应用的兴趣。今年1月,该公司推出AI办公工具Claude Cowork研究预览版;2月24日正式发布企业版,上线了覆盖HR、财务、设计等多个职能的行业插件,其中HR插件可自动生成职位描述、入职材料和录用通知,并支持与Google Drive、Gmail、DocuSign等工具集成。 Anthropic人事产品工程经理招聘公告(图源:Greenhouse) 不止于工具层面,Anthropic还在组建相关研发专门团队。今年2月,该公司发布了工程经理岗位招聘启事,负责开发覆盖招聘、培训、晋升管理的“人事产品”(people products),而这些功能恰恰是Workday的核心业务,而且岗位要求中也提到具备Greenhouse、Workday或Rippling等HR技术平台经验优先。 据The Information报道,截至今年2月Anthropic本身还是Workday的客户;而今年1月,Anthropic一则IT合规负责人招聘启事中,也明确要求候选人具备Workday、Salesforce和NetSuite经验。从“用Workday”到“做Workday的业务”,Anthropic约80%的收入来自企业客户,其向企业应用开发商延伸的路径已相当清晰。 结语:AI公司正在吸纳企业软件领域的核心人才 贝里斯的经历颇具代表性,斯坦福助理教授、创业者、谷歌云工程副总裁、再到Workday CTO,几乎走遍了企业软件与AI交叉领域的每一站。 如今他选择加入Anthropic,回到一线做强化学习工程,背后折射出,AI公司正在从传统企业软件公司吸纳既懂前沿技术、又熟悉企业级产品的复合型人才。 同时,这种人才流动并非单向的,Workday接任CTO的蒙罗伊同样来自谷歌云,Workday自身也在加速推进AI Agent战略。但当越来越多具备企业软件经验的技术高管流向AI公司,AI公司在理解企业需求上的短板正在被快速补齐。
微软再失高管?传掌舵开发者部门34年老将,将于6月卸任
编译 | 陈佳 编辑 | 程茜 智东西4月9日消息,据外媒The Verge今日报道,微软开发者部门(DevDiv)总裁潘正磊(Julia Liuson)宣布辞职,结束其在微软长达34年的职业生涯。据The Verge获得的一份内部备忘录,她将在今年6月底前继续担任现职,随后转任顾问角色,向微软CoreAI负责人杰伊·帕里克(Jay Parikh)汇报。微软一年内已有5位高管相继宣布离开。 微软开发者事业部负责人潘正磊(Julia Liuson)(图源:BrainStation) 潘正磊在过去约12年间负责微软开发者业务,推动公司开发者生态转型。在其任内,微软加速拥抱开源,并于2018年以75亿美元(约合人民币516亿元)完成对代码托管平台GitHub的收购。 继任人选目前尚未公布,也不清楚DevDiv团队此后是否将直接向帕里克汇报工作。 这是近几个月来微软高管动荡潮中的最新一例。GitHub前CEO托马斯·多姆克(Thomas Dohmke)去年8月离职;今年2月,效力微软近38年的Xbox事业部掌门人菲尔·斯宾塞(Phil Spencer)宣布退休,Xbox总裁萨拉·邦德(Sarah Bond)同期离职;3月,主管Windows、Office等核心产品线的执行副总裁拉杰什·贾(Rajesh Jha)宣布7月1日退休,其在微软同样任职逾35年。 多个核心事业部老将密集宣布告别,引起外界对微软内部的AI转型重组信号关注。 一、从Access工程师到开发者业务掌舵人,她亲历微软三十年蜕变 潘正磊1991年获华盛顿大学电气工程学士学位,1992年加入微软。 她是微软历史上第一位女性开发部门公司副总裁,职业生涯起步于微软Access数据库开发团队。她于2021年11月正式出任微软开发部门全球总裁一职。 微软开发者事业部负责人潘正磊(Julia Liuson)的工作、教育经历(图源:领英) 在潘正磊执掌DevDiv的12年里,微软的开发者战略发生了转变,从以Windows为中心的生态,全面转向对开源技术和跨平台开发的拥抱。 她主导了微软开发框架.NET平台开源、推动Visual Studio Code成为全球最广泛使用的代码编辑器、发起微软的Java开源项目、赞助微软加入Rust基金会成为创始成员。 她还负责推进2018年以75亿美元(约合人民币516亿元)收购GitHub的整合工作,微软一跃成为全球最大开源代码托管平台的东家。 微软开发者事业部负责人潘正磊(Julia Liuson)在公开活动上演讲(图源:Informatica) GitHub前CEO托马斯·多姆克(Thomas Dohmke)去年8月离职后,微软并未填补多姆克的CEO职位,GitHub其余管理团队目前直接向微软CoreAI团队汇报。 多姆克离职后,潘正磊负责统筹GitHub的营收、工程研发与技术支持工作。 潘正磊在内部备忘录中说,她在今年1月便向首席执行官萨提亚·纳德拉(Satya Nadella)和微软CoreAI负责人杰伊·帕里克(Jay Parikh)表达了离职意愿,认为“时机已经成熟”。 帕里克在另一份备忘录中回应称,他与潘正磊共事时间虽短,但收获颇丰,双方将协作推进后续组织架构调整。 二、开发者工具面临AI创业公司冲击,CoreAI主导未来布局 2025年1月,微软CEO纳德拉宣布成立全新部门CoreAI,将DevDiv、AI平台团队及首席技术官办公室的部分团队整合为一体,统一由帕里克领导,直接向纳德拉汇报。 微软首席执行官萨提亚·纳德拉(Satya Nadella)(图源:Microsoft) 帕里克此前在Meta担任全球工程基础设施负责人长达11年,主导了Facebook基础设施从早期数亿用户规模扩张至数十亿量级的技术底座搭建,2024年10月加入微软。 微软CoreAI负责人杰伊·帕里克(Jay Parikh)(图源:Business Insider) 潘正磊离任之际,微软正面临以Cursor为代表的AI原生编程工具的竞争压力。 帕里克在其本人给员工的备忘录中称,将与潘正磊合作推进组织架构调整,并继续推动“AI优先”的运营模式。微软一位发言人告诉CNBC,微软对开发者和AI的战略方向不会改变。 CoreAI的核心产品线包括GitHub Copilot、Azure AI平台以及AI强化版VS Code,方向是为开发者和企业客户打造端到端的AI开发栈。纳德拉近期披露,AI目前已参与生成微软约20%至30%的代码。 微软上月还任命了新的Copilot业务负责人,相关调整后,微软AI首席执行官穆斯塔法·苏莱曼(Mustafa Suleyman)将专注于公司自研AI模型研发,不再直接负责面向消费者的Copilot助手类功能。 GitHub Copilot界面示例(图源:GitHub) 结语:老一代平台业务缔造者退场,AI重构软件工具链的时代加速到来 潘正磊的离职,是微软近期高管换血潮的缩影,微软一年内已有五位高管陆续告别。他们推动了微软开发框架.NET开源、孵化了VS Code、促成了GitHub并购,构建了现代软件开发的基础设施。 Cursor、Windsurf等AI编程工具的兴起,正在重新定义开发者工具的边界。代码编写、调试、审查,越来越多地被模型接管,IDE的地位从核心工具变成了入口之一。在这个转变中,谁能掌控底层AI能力并将其无缝嵌入开发流程,谁才握有下一个十年开发者市场的主导权。
OPPO Find X9s Pro/X9 Ultra全系影像全面升级,亮点一图看懂
IT之家 4 月 9 日消息,OPPO × 哈苏影像新品联合发布会将于 4 月 21 日晚 19:00 在成都举办,届时将带来 Find X9s Pro 和 Find X9 Ultra 两款旗舰新机。 IT之家注意到,OPPO 官方今日发布长图,详细介绍了 Find X9s Pro / X9 Ultra 新机影像的全面升级。 哈苏双 2 亿超清影像系统 哈苏 2 亿大底超清主摄:哈苏光学认证镜头 | 哈苏 2 亿像素超清照片; 哈苏 2 亿大底超清长焦:哈苏光学认证镜头 | 哈苏 2 亿像素超清照片。 第二代丹霞色彩还原镜头 更高动态范围,高动态场景更还原:支持 DCG-HDR 超高 GEV 动态范围; 更高感知效率,单像素检测更精准:满阱容量提升至 30000e⁻,感知效率对比上代提升 43%; 更低功耗,覆盖场景更全面:功耗大幅降低 80%,照片、实况、视频场景全覆盖; 色彩真实自然:第二代分区色彩还原算法,还原真金色泽。 新一代 LUMO 凝光影像系统 独家内光学变焦技术,全焦段 5000 万像素光学画质:支持内变焦超高动态范围、支持内变焦 5000 万像素多帧融合; 重新定义 2 亿超高像素使用规则,直出光学品质画质。 新一代哈苏大师模式原生胶片 还原胶片影调曲线,经典胶片数字新生。 8K 超清电影级视频 首发新一代 O-Log2; 自定义 3D LUT 导入与烧录。 哈苏专业影像套装 哈苏专业增距镜等。 OPPO Find X9 Ultra 六颗镜头全面升级 哈苏 2 亿超大底超清主摄:进光量超越上代 1 英寸,对比上代进光量提升至 110%; 哈苏 2 亿超大底超清长焦:新一代「夜神」,对比上代进光量提升至 136%; 哈苏 10 倍光变天眼长焦:230mm 光学变焦「内置增距镜」| 5000 万超高像素; 第二代丹霞色彩还原镜头:对比上代感光效率提升 43%; 5000 万大底超广角镜头:对比上代进光量提升至 156%; 5000 万大底前置镜头:对比上代像素数提升至 156%。 OPPO Find X9 Ultra 哈苏 10 倍光变天眼长焦 独家五反射倒置潜望:五反射光路极致压缩 | 纳米级光学打磨 | 独创空气光阑消除杂光; 直出增距镜级画质:支持 20 倍光学品质变焦、至高 120 倍数码变焦 | 全新舞台模式声画全能,无需复杂调参抬手出片。
荣耀MagicOS四月更新发布,新增春日壁纸、锁屏小组件、Mac互联更无缝等特性
IT之家 4 月 9 日消息,荣耀 MagicOS 官方今日宣布四月更新包已送达。 据介绍,荣耀 MagicOS 系统本月将带来春日壁纸、锁屏小组件、花朵指纹解锁、变装的状态栏等功能。同时侧边栏会支持更多好用服务,并提供更无缝的 Mac 互联、灵动胶囊接入优酷等服务。 IT之家附荣耀 MagicOS 四月升级主要内容和适配机型如下: 主要升级内容 自定义锁屏小组件:添加小组件至锁屏,一键触达常用功能,便捷个性两不误。(部分应用依赖升级至最新版本) 自定义锁屏指纹样式:新增支持自定义指纹样式,您可自由搭配锁屏指纹图标和指纹动画,打造您的专属解锁体验。 新增过渡动效自定义设置,应用启动 / 退出时舒缓、平稳、高效不同风格随心调,打造个人专属流畅体验。 优化应用启动 / 退出过渡动画的实时模糊效果,增强空间感丝滑过渡体验,启动退出操作更流畅。 新增桌面图标自动补位功能,布局更整齐。 新增支持多应用一键组建文件夹,桌面长按文件夹支持一键解散,文件夹整理更便捷。 新增支持应用批量卸载及移除,桌面管理更高效。 新增状态栏换肤功能,您可自由更换状态栏图标样式,让您的手机界面独具风格。 YOYO 建议 & 灵动胶囊新增支持取餐码提醒,为用户提供智能便捷的取餐体验。 YOYO 新增唤起后一圈问屏功能,支持屏幕内容指腹圈选问答、文字圈选复制翻译、图片 AI 识别及解读功能,提升您的操作便捷度与实用性。 截屏新增问 YOYO 功能,支持一键唤醒 YOYO 并上传截屏图片,轻松进行内容识别、问答等操作。 YOYO 拍照问新增图片转文档功能,支持将图片一键转为可编辑的 Word / Excel / PPT 文档,高度保持原图文字的准确性与结构完整,实现“所见即所得”,让移动办公更便捷高效。 新增 YOYO 帮记功能,支持在线上 / 线下开会时进行音文同步记录,会中可帮您进行辅助问答和智能托管提醒,会后智能生成会议纪要。 新增 Mac 跨设备文件管理功能,在 Mac 上轻松浏览下载并管理手机中的图片、视频等文件,告别繁琐传输,尽享高效便捷。 新增 iPhone 便捷热点功能,荣耀手机和 iPhone 连接后,可在 iPhone 侧一键连接本机的个人热点,告别繁琐设置,上网更便捷。 新增 Mac 扩展屏功能,折叠屏 / 平板秒变 Mac 镜像屏幕或者扩展屏幕,一屏开会,一屏处理文档,双屏协同办公更高效。 尊享低音新增支持多项应用,包括红果免费短剧、央视新闻、无畏契约等 29 款应用。 侧边栏新增多项 AI 服务,支持听歌识曲、AI 字幕、荣耀任意门、YOYO 帮记等,让您的日常操作更加便捷高效。 荣耀智慧空间新增支持创建与管理多个宠物健康档案,支持 24 小时宠物 AI 问诊,提供宠物健康报告和治疗建议,守护您的爱宠健康。 折叠屏自由屏优化:三个应用分屏显示时,两侧折叠的应用新增显示应用图标,应用一眼可知;桌面底部应用栏支持显示最近打开的应用分屏组合,一点即可还原分屏显示。 荣耀 400 系列适配 AI 追色功能。 升级覆盖机型: 荣耀 Magic V5 荣耀 Magic V3 荣耀 Magic Vs3 荣耀 Magic V2 系列 荣耀 Magic Vs2 荣耀 Magic Vs 系列 荣耀 Magic V Flip2 荣耀 Magic V Flip 荣耀 Magic8 系列 荣耀Magic7系列 荣耀 Magic6 系列 荣耀 Magic5 系列 荣耀 WIN 系列 荣耀 GT 系列 荣耀 500 系列 荣耀 400 系列 荣耀 300 系列 荣耀 200 系列 荣耀 100 系列 荣耀 90GT 荣耀 Power 系列 荣耀 X70 荣耀 X60GT 荣耀 MagicPad 3 Pro 荣耀 MagicPad 3 荣耀 MagicPad 2 荣耀平板 GT2 Pro 荣耀平板 GT Pro 荣耀平板 GT 荣耀平板 V9 荣耀平板 X9 Pro 荣耀平板 X9 荣耀平板 10 Pro 荣耀平板 10
开发时间从数月缩短到几天,Anthropic开始批发智能体了
作者|毕伟豪 编辑|漠影 智东西4月9日报道,刚刚,Anthropic发布了面向企业的智能体托管平台Claude Managed Agents,将生产级智能体的搭建过程从数月缩短到了几天。 用户在Claude Managed Agents上可以搭建生产级智能体,以往这类智能体的上线过程耗时耗力,光是构建沙箱、凭证、权限、链路追踪等这些基础设施,就需要整个工程团队花上数月时间。 而Managed Agents可以帮企业快速处理这些问题,输入智能体开发需求后,Managed Agents会自动构建智能体运行所需要的基础设施,从开始到上线仅仅需要几天,且因为基于云端构建,不会出现开发中断的情况。 一、从数月到几天,智能体构建速度提升10倍 Managed Agents最大的优点就是“快”,比起常用的Claude Code通用智能体,企业所需要的智能体更加垂直,对功能有更精细化的需求,这也反映了很多企业面临的实际困难: 自己组建工程团队搭建智能体费时费力,结果还不一定符合预期,而如果外包给开发底座的公司,不仅时间长、沟通频繁、成本高,后续调整和维护也很麻烦。 智能体构建流程 Managed Agents的出现给了很多企业新的方向:只需要定义任务、工具和防护规则,剩下的沙箱、凭证、权限、状态管理等全都可以交给Managed Agents搞定,从创意的产生到构建智能体投入生产,这个过程从数月减少至短短几天。 现在Managed Agents已经在Claude上开启公测,用户可以通过Claude控制台、Claude Code或新的CLI部署。官方博客中说,在实际生产场景中,Managed Agents让智能体的构建和部署速度提高了10倍。 在Anthropic发布的客户案例中,Notion团队允许用户直接在工作区里把任务交给Claude,工程师用Claude写代码、知识工作者做PPT以及网站,可以同时运行几十个任务;Rakuten则将企业级智能体部署到销售、产品、市场、财务以及人力资源等领域,这些智能体都可以在一周之内上线。 Rakuten客户案例 二、不用担心模型更新换代,随时升级随时改 而Managed Agents的“快”还不止是构建基础设施快,更重要的是“调整快”。以往生产级智能体在搭建完成以后很担心的事情是:模型更新换代。 Anthropic的工程博客中有个很真实的案例:Claude Labs团队发现之前Claude Sonnet 4.5在感知到上下文接近极限时会提前结束任务,他们称之为“情景焦虑”,团队通过增加上下文重置来应对这个问题,然而当Claude Opus 4.5上线后,团队发现这个焦虑问题不存在了,之前的上下文重置改动反而成了累赘。 这个案例反映了构建智能体的现状:模型更新换代后,针对旧模型而精心设计的智能体框架会因此过时,因为之前所设计的harness很多时候不仅是在更好地发挥模型的能力,也是在通过框架设计弥补模型的能力不足。 然而一次模型的迭代,这些问题可能就不存在了,相应的,费心费力设计的智能体也会失去意义。这也是Anthropic在博客中所说的:“一个持续地主题是研究如何搭建有效的智能体以及设计让智能体长久工作的工具。” Managed Agents就是为此而生的,当模型更迭以后,用户只需要交给它就好了,Managed Agents会帮你开发适配当前模型能力的全新智能体,无需再追着模型进化苦苦修改。就像博客中说的:构建托管智能体平台意味着解决计算机领域的一个老问题——如何为“尚未被想到的程序”设计系统。 费用方面,按token消耗量定价,适用标准Claude平台费率,外加每小时0.08美元的活跃运行时费率。 Managed Agents官方定价 三、Managed Agents设计理念:解耦“大脑”与“双手” Managed Agents的核心理念是:通过“大脑与双手”的解耦来应对模型能力的快速演进。将Claude模型(大脑)、执行任务的沙箱工具(双手)以及持久化的会话日志(记忆)相互分离,模仿了操作系统将硬件虚拟化为“进程”或“文件”的虚拟化抽象层的思路,让大脑、双手和记忆相互独立,哪个部位需要改进时可以单独修改而不影响整体环境。 这种设计结构不预设某种特定的实现方式,而是提供了一套稳固的接口标准,使其能够随着模型的迭代而不断进化。 结语:解放企业双手,专注行业变化 Managed Agents的上线可以让企业无需再为智能体构建而苦恼,更好地聚焦自身核心业务,解放搭建基础设施的双手,将更多精力注入到如何更好地优化产品、服务用户以及关注行业变化这些直接面向市场的部分。对于中小型企业以及有创业想法的团队来说,Managed Agents具有较高的实用性。
蔚来ES9旗舰SUV发布:搭载中国首个量产交付线控转向 租电42万元起
凤凰网科技讯 4月9日,蔚来ES9在杭州正式发布并开启预售。该车定位科技行政旗舰SUV,是蔚来十一年体系创新的集大成之作,在设计、空间、舒享、声学、安全、驾乘等多个维度带来全面升级。 售价方面,行政豪华版整车购买52.8万元起、电池租用方式购买42万元起;行政签名版整车购买58.8万元起,电池租用方式购买48万元起;地平线特别版整车购买65.8万元起;电池租用方式购买55万元起。 据介绍,蔚来ES9新车提供7种车身颜色,晨晖金、云白、月辉银、M42 星云红、南极星蓝、星辰绿、极夜黑,可选配玄金套装(套装含玄金车灯饰件、玄金轮圈+曙光金制动卡钳、玄金车标和玄金车身套件)。新车还有四种内饰主题,包括全新的可可棕和浅沙白,双色主题。全车共拥有24组飞航功能岛以及137个实体按键;地平线特别版提供了两款专属车色:寰宇晨晖、寰宇星河。 设计层面,ES9整体呈现沉稳大气的体量姿态,搭配辨识度较高的灯光系统;座舱采用对称式空间布局,选用顶级材质与精细工艺打造,融入带有中国文化元素的科技设计,营造出兼具科技感与高级感的车内氛围。 空间方面,ES9提供六座中岛和六座通道两种座椅布局,拥有同级领先的纵向、横向、垂向乘坐空间,第二排行政座椅带来宽敞的乘坐体验。车辆后备厢容积达816L,可轻松容纳6人13件行李(以标准20寸行李箱计),上下车便利性也优于同级多数SUV及主流MPV车型。 舒享配置上,ES9配备飞航零重力行政座椅,首发20点机械足底按摩功能与智能五区独立空调;同时配备阵列式LC隐私调光车窗、智能行政中岛、原生设计移动衣帽间,搭配行业最大专属行政屏与原生车载视频会议系统,可满足个人休息、社交会客、移动办公等多种使用需求。 声学方面,ES9搭载九霄天琴9.2.4.8沉浸声系统,配备47个扬声器,额定功率达3020W,首创10单元「天琴雷霆低音系统」,并采用百分百钻石振膜天琴钻石高音单元。结合行业顶尖的NVH静谧性表现与三杜比座舱影院功能,为车内人员带来沉浸式听觉体验。 安全方面,ES9采用高强度安全车身设计,标配12个安全气囊与零重力座椅,整车按照超越全球五星安全的标准开发。车辆搭载主被动一体的智慧安全系统,具备智慧避险、智慧照明、智慧影像等功能,并配备旗舰级七重冗余设计,进一步提升行车安全性能。 驾乘方面,ES9基于全域900V高压架构打造,搭载高性能双电机,0-100km/h加速时间为4.3秒,全系标配102度长续航电池包。该车还搭载中国首个量产交付的线控转向及后轮转向系统,首发智能地形模式,可应对沙漠、戈壁等复杂路况,智能涉水安全深度达810mm;配合独有的天行全主动悬架,兼顾操控性与乘坐平稳性。 新车上市后将与ET9组成“9系双旗舰”阵容,凭借全尺寸、纯电换电及顶级智驾组合,竞争50万级以上的高端SUV市场。
约60台特斯拉Cybercab量产版惊现得州工厂:方向盘竟然还在!
快科技4月9日消息,得州工厂的知名无人机博主乔·泰格迈尔,在X上曝光了一些照片:约60台Cybercab量产版分两列齐刷刷停在得州超级工厂的出厂待运区,部分车内还能看到白色座椅,基本坐实了特斯拉Cybercab量产启动的消息。 这可不是几台测试车,而是实打实批量下线的阵仗,场面挺震撼的。 但最让人意外的不是数量——而是这批车,全都有方向盘。 这回特斯拉自己打脸了。要知道,从Cybercab概念发布开始,马斯克就一直强调:彻底取消方向盘和踏板,全靠FSD自动驾驶。结果量产版一出来,方向盘老老实实装回去了。 有行业观察者猜,保留方向盘大概率是为了应对法规测试和道路试运营的过渡需求。 毕竟,理想很丰满,现实有门槛。 美国NHTSA的规矩摆在那儿:没方向盘、没踏板的车想要合法上路,就必须先拿到豁免。而截至今年2月,特斯拉连豁免申请都还没正式提交。 另外,摩根士丹利分析师也提过,初期特斯拉可能先拿Cybercab跑自营Robotaxi车队,顺便做带安全员的测试。带方向盘的车,灵活性高得多——既能当测试车,也能当传统车卖。 产能方面,马斯克自己都说了,初期会“痛苦地缓慢”,遵循经典的S型曲线增长。 首台无方向盘Cybercab其实今年2月就已经下线了,4月正式转入规模化量产。只不过,从现场这批车来看,方向盘暂时还得陪跑一阵子。 Cybercab批量下线,意味着特斯拉的自动驾驶网约车业务,总算从概念迈入了规模化落地的关键一步。至于最终是永久保留方向盘,还是过渡后取消,相信官方很快会有答案。但至少现在看,通往“无方向盘”未来的路,还得靠方向盘先领个路。

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